【＼(^o^)／】サムスン、中国工場で労働法違反か　敗訴に追い打ち : 暇人＼(^o^)／速報

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【＼(^o^)／】サムスン、中国工場で労働法違反か　敗訴に追い打ち

1：再チャレンジホテルφ ★：2012/09/06(木) 22:48:16.40 ID:???0: （2012年９月６日付　英フィナンシャル・タイムズ紙）

　米国の非営利組織（ＮＰＯ）チャイナ・レーバー・ウオッチ（ＣＬＷ）は
韓国サムスン電子が中国の６工場で労働法違反を犯していると発表した。

■主力は学生労働者、100時間超える残業

　４日公表のリポートでは、一連の「不法かつ非人道的な違反行為」があったとしている。
サムスンは米アップルとの注目の裁判で敗訴したばかりだが、その評判がさらに傷つくことになりそうだ。
ＣＬＷがサムスンに製品を供給する８工場（うち６工場はサムスンの子会社）を
潜入捜査したところ、法定残業時間を超過するのは全工場で日常茶飯事だったという。
さらに大半の工場で労働者の法律上の権利を雇用条件に盛り込んでおらず、上司に不満を伝える手段も不十分だった。
サムスンは即時のコメントは控えたが、６日に声明を発表するという。同社に近い関係者は
「労働者に良好な環境を整えるのは会社として当然のこと」としている。

　リポートはサムスンの工場が学生労働者を主力にしていると批判。ある工場では16歳～20歳の工員のみを
雇っていたと指摘する。雇用と引き換えに最大800元（126ドル）の手数料を支払った労働者もいたという。
１カ月の賃金の半分近くに相当する額だ。全８工場において法定残業時間の限度である１カ月34時間を超えて働いていた。
平均残業時間は７工場で100時間を超え、186時間に達する工場もあった。

■問題の指摘相次ぐ

　先月ＣＬＷはサムスンの組み立て工場の１つである中国南部・恵州市にある
海格国利電子（恵州）（ＨＥＧエレクトロニクス）の工場で違法労働行為があったと
告発していた。16歳未満の児童労働が「常態化」していたとしている。
サムスンは３日、調査員を派遣したが、恵州の工場で法定年齢以下の児童労働の証拠は
見つからなかったと発表。一方で「不十分な管理態勢と潜在的に危険な労働慣行」があったことは認めた。

>>2へ続く

2012/9/6 14:00
http://www.nikkei.com/article/DGXNASGV06001_W2A900C1000000/
2：再チャレンジホテルφ ★：2012/09/06(木) 22:48:29.29 ID:???0: >>1の続き

　同社はＨＥＧに直ちに労働環境を改善するよう要請。
また取引のある中国企業105社へも今月中に立ち入り調査を実施するという。

　一方、韓国ではサムスンの半導体工場が労働者を
発がん性物質から守る対策を怠ったとして非難を浴びている。

　裁判所はがんで亡くなった同工場の労働者２人について、
対策を怠ったこととの因果関係を昨年認めた。
サムスンは現在は安全対策が取られているとしている。
しかし同社幹部は今後も同様のケースが続くだろうと
非公式に懸念を表明している。

By Simon Mundy and Song Jung-a

(c) The Financial Times Limited 2012. All Rights Reserved.
The Nikkei Inc. is solely responsible for providing this translated content and
The Financial Times Limited does not accept any liability for the accuracy or quality of the translation.

（おわり）

2012/9/6 14:00
http://www.nikkei.com/article/DGXNASGV06001_W2A900C1000000/?df=2
3：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:49:14.26 ID:IMjYbkGM0: 因果応報
6：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:51:53.28 ID:hnOojSMB0: >>1
パクリだけじゃなくて、労働搾取もしてたのか
8：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:53:28.21 ID:PXDmKndw0: 工場で働く人を奴隷のように扱うという中国のパクり

7：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:53:25.18 ID:ODM5IzZm0: 現場作業従事者でなおかつ、基本勤務時間にプラスして180時間ってｗ
女工哀史が裸足で逃げ出すｗ
9：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:53:33.62 ID:7A1+WSIPP: まるで李氏朝鮮の奴隷時代だな。
13：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:54:36.99 ID:BOKFS9v8O: 日本の労基も仕事しろよww
電話対応のジジイやる気なさすぎなんだよ
http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/453972262X/himasoku1230e-22/ref=nosim/
22：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:56:30.20 ID:NUw/H85J0: >>13

社労士に相談せい。

直接労働基準監督署の小役人に言ってもダメだ。

あいつらマジでクズだから。
120：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:08:47.29 ID:qRLZE3gP0: >>22
全く同感。
仕事しない為に存在してる様なおっさんばかり。
15：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:55:03.24 ID:X+2fSAVl0: 米国ＮＰＯという所がサムスンの終了を意味してるな
34：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:59:22.43 ID:OJkH2LSs0: >>15
同意。アップルの件といい、完全にアメリカを敵に回したからな。
16：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:55:24.95 ID:BZ1INb7Z0: 中国にも法律ってあるんだなあ。

まあ、あって無いような感じかもしれない。
23：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:56:43.27 ID:20NzQBtY0: >>16
いつやられるかワカランから以外にキビシイ。
18：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:55:53.17 ID:xkyJFDUfP: 安さの秘密はそれだったのか
25：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:56:50.51 ID:D6WPrJs80: そもそも中国で労働法とか言われてもね
法治国家の体をなしてないから
35：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:59:33.36 ID:20NzQBtY0: >>25
中国で罰せられるウンウンより、
アメリカの場合、ウォマートやなんかの小売りや卸が労働環境についての条件課してる場合があるから、
中国では問題なくても
アメリカに卸せないとかいう事態も起る。
31：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:59:01.05 ID:sPXcBdrb0: まだまだボロが出るだろ
40：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 22:59:57.09 ID:rmKg16rt0: これ欧米で結構効くのよね
搾取工場で生産ってネガキャンされたら大打撃
45：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:01:40.96 ID:5XLmC+im0: いつの時代だよ・・・
完全に産業革命期の労働奴隷じゃないか・・・
46：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:01:44.45 ID:RH1fqGka0: サムスンのスマホから労働者の悲鳴が聞こえるようだ
誰かアプリ化しないかな
48：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:02:04.29 ID:i2tkM8vx0: 強制された事実はございません(ｷﾘｯ)
49：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:02:10.09 ID:0FWvtKMq0: ドコモは一刻も早く逃げとけｗ
50：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:02:26.86 ID:DIT/Qucr0: これは徹底的に追い詰められるな
52：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:03:35.03 ID:5TqoYNvQ0: 低コストを売りにしている部分がココに来て一斉にほころび始めたって感じ
55：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:04:33.20 ID:h8YP9at+0: 安い労働力を求めて北朝鮮に工場作りたいけど作れないんだよなー。
63：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:08:45.84 ID:dkF7ERFN0: パクリ問題よりこっちのほうがサムスンには打撃かもしれないな。
64：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:08:49.37 ID:kZOgpShP0: 属国の怨みニダ
宗主国様を奴隷の様に使うニダ
65：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:09:07.49 ID:x+Q7weVP0: アップルのiphoneパクってアメリカ怒らせたか
アメリカの工作で欧米の人権団体へ飛び火かなあ、楽しみｗ
69：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:11:55.40 ID:bma38ayp0: あーこれは酷いな。支那人からも嫌われるわけだ。
79：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:16:07.56 ID:w1B+wsdD0: もうなんか奴隷工場だね。
82：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:18:37.56 ID:t/V5ctFh0: 責任者監禁開始ｗｗｗ
和解するまで人質状態ｗｗｗｗ
84：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:19:13.82 ID:I8IKDAcc0: ギャラクシーは売れれば売れるほど大赤字を叩き出す事になりそうだな
85：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:19:42.63 ID:OcY0O4cg0: サムスン自体が労働組合は無いからな。
現代自動車みたいにストばかりされたら困るからだろうな。
195：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 09:03:56.63 ID:O35bNXPn0: >>85
いや今はサムスンにも労働組合はあるよ。
EUや米とのFTA絡みで形だけの労組を作ったはず。
86：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:19:44.88 ID:MMtZfL4b0: ナイキも中国かどっかで低賃金で働かせてなかったっけ？国に関係なく企業は安い人件費で利益を上げるものだな。
そうしないと株主から突っ込まれるからな。
89：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:21:09.31 ID:fau572OAO: 官製デモという名の暴動はまだですか？
91：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:23:28.15 ID:bUdD/c+b0: 責任者を社内で監禁＝刑事事件として警察に引き渡しをする時
96： 忍法帖【Lv=14,xxxPT】(1+0：5) ：2012/09/06(木) 23:25:29.44 ID:RF4tU5Kr0: プラス１８０時間だと！？労基仕事しろ！！
99：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:29:31.59 ID:6vZsh/pN0: もう中国は人件費上がってるし、財産や技術をいつ没収されかねないチャイナリスクも有って
地産地消の製品しか作る価値ないからなあ。

外資はこういう裁判をきっかけに、一気に大規模撤退の流れになりうる。
101：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:29:42.86 ID:gmJ+A3i5O: 最近のダメリカ様の半島企業に対する動きは何らかの意思が働いてるな
102：名無しさん＠１３周年：2012/09/06(木) 23:31:39.96 ID:i3uOzYaK0: なんでそんな環境のところで文句がでないわけ？
中国人ならストライキするだろう。給料がいいとかかな
108：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 00:59:53.64 ID:3Bon32aq0: 平均が100を越えるのは凄いな。
多い人なら300を越える状況か？
109：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:00:13.00 ID:K6I4kZxA0: 経済的に若い国で奴隷労働されると、

豊かな国が我慢して足踏みしてる状態が長引くんで、
こういう指摘はあるでしょ、いろんな意味で。
110：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:01:06.33 ID:sI7JAB9V0: 犯罪企業wwww
113：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:02:19.87 ID:tvLU+VLC0: 世界を敵に回したかｗ
123：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:10:05.88 ID:z8Cufh8O0: やってる事はブラック企業と一緒じゃねえか
124：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:12:12.69 ID:hBNHRcCv0: みんな大好きFOXCONNにも同様の爆弾が炸裂する予定だけどな
中国収奪競争も最終局面

どうも、中国の政局も安定的とは言いかねる
リスク低下のために交代回数を減らすべく若手登用を図るが
ロストジェネレーションが誕生するからな…
129：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:21:29.01 ID:OZ0UlXp/O: いいぞ、干上がるまで徹底的にやれ
130：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:21:39.00 ID:oCc76bQt0: てっきり奴隷自慢スレになっているかと思ったがお前ら見直した。
133：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:23:25.39 ID:TP6jtS/W0: 社会主義国で労働法違反とはシュールだな
136：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:28:28.57 ID:JaSVPQr40: 日本もあまり笑えないんだよな労働環境に関しては・・・
国際労働機関（ＩＬＯ）の常任理事国でありながら、先進国の国々の中で批准数が一番少ない。
しかしながらカネと人材投入に関して一番貢献してるもんだから機関内でもあまり批判を受けない。
144：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:43:42.97 ID:zd8uRt3U0: 宗主国の人間を奴隷として使ってるのか。
とんだ下剋上もあったもんだな。
148：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 01:58:59.80 ID:rk9995O70: 次は自動車かな
151：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 02:04:41.59 ID:GsSYLkTs0: 追い打ち？
追い込みだよ
171：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 05:34:31.08 ID:FMamPpiv0: チャイナ・レーバー・ウオッチって中国にある米アップルの下請工場に関しても
同じ指摘してた団体だね
173：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 05:39:59.23 ID:FvC7rvnAO: 中国に労働法が存在することに驚いた
179：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 06:34:22.61 ID:ydYCKUa90: 児童労働はマズイだろ。欧米はヒステリックな嫌悪感を示すぞ。
間違いなくパクリよりこっちの方がダメージでかい。
182：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 07:24:37.54 ID:JaSVPQr40: >>1を良く読めよ。児童労働者が問題になってるんじゃなくて
その児童労働者に規定以上の長時間残業させてるのが問題で、尚且つ

＞さらに大半の工場で労働者の法律上の権利を雇用条件に盛り込んでおらず

これなんかメチャクチャｗ
202：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 09:12:48.88 ID:PYFwPSmJ0: まあとにかく中韓の不正には官民一体となって徹底的に対処しようぜ
まあ中韓に甘いだけでなく、日本は元々企業の不正に甘いところがあるが
206：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 09:21:35.73 ID:sRKVnHWgP: こんなん普通、つーか安く作るから競争に勝てる訳で
225：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 09:36:43.62 ID:lZQLHTbs0: アメリカにとっちゃ、国を奴隷にした後は、グローバル企業が邪魔だもんな。
232：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 09:42:41.70 ID:58bS7tCx0: 奴隷がいなけりゃ、あんな価格設定できんよ
238：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 09:52:25.17 ID:6PmZCM1e0: 世界でサムソン叩き来てるな
これは当然のことだけど
ちょっと前のアメリカでのトヨタ叩きは酷かったな
245：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 10:26:30.33 ID:QTMQRX7A0: 批判だけで済むなんて中国も優しくなったな
爆発と工事襲撃の記事がなちゅかしい
254：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 10:48:38.88 ID:HxpuWxJc0: これについてはどこの国も批判できないな
258：名無しさん＠１３周年：2012/09/07(金) 11:50:07.22 ID:XG1xwe6F0: こうでもしないと国際的な価格競争に勝てないのだとしたら
グローバリズムってのは相当にろくでもないものだとしか言いようがないよな…

僕がアップルで学んだこと