1: 閃光妖術(神奈川県):2013/10/18(金) 11:45:50.95 ID:tH12mnWC0
「社員のくせに使えねえな」…逆パワハラに追いつめられ

 【牧内昇平】パワハラと言えば、上司から部下への被害が圧倒的に多い。厚生労働省が2012年度に行ったアンケート(複数回答)では、 パワハラの加害者と被害者との関係は「上司から部下へ」が77・7%を占める。だが、少ないとはいえ「部下から上司へ」という例が1・3%、 「正社員以外から正社員へ」も1・8%あった。

 厚労省の担当者は、「現在の職場での経験年数など、何らかの優位性を背景にした行為であればパワハラと認められる」と話す。

■「さらし者のよう、情けなかった」

 関東地方の配送業社に勤めている30代男性は、自分の指示で働くべき部下のアルバイトたちからのパワハラに苦しんだという。

 「社員のくせに使えねえな。この野郎」「お前なんか辞めちまえ」

 少しでもミスをすると、年上のアルバイトたちが一斉に怒鳴る。男性は、笑って聞き流すしかなかった。20人ほどの職場のうち、半分以上がアルバイト。正社員より勤続が長い人も多く、アルバイトの立場が強い職場だった。

 「怒鳴られてカチンと来たけど、バイトが働かないと業務が回らない。機嫌を損ねないために、耐えていた」

 男性が抵抗しないことを知ると、バイトたちはさらにけんか腰になった。

 年下の男性アルバイトが顔を近づけて怒鳴りつけてきた。「おめえ、今度ミスしたら次はねえぞ。ふざけんじゃねえぞ。ぶっ殺すからな」
http://www.asahi.com/national/update/1018/TKY201310170552.html



2: ドラゴンスクリュー(福岡県):2013/10/18(金) 11:46:57.88 ID:Y3++2JFL0
僕アルバイトおおおおおおお

3: トラースキック(大阪府):2013/10/18(金) 11:47:52.82 ID:/p1qIx9K0
会社バカなのこれ?

4: ニールキック(東京都):2013/10/18(金) 11:48:57.90 ID:R+SVqJaB0
上に報告しなよ

5: ジャンピングDDT(埼玉県):2013/10/18(金) 11:50:13.61 ID:ovINBAiW0
ミスしてんのに、笑って聞流したらそらあかんわ

7: かかと落とし(茨城県):2013/10/18(金) 11:52:41.74 ID:dP+JlMUM0
使えないんなら仕方ないな

8: リキラリアット(dion軍):2013/10/18(金) 11:53:22.25 ID:hKuwx43h0
ミスの程度にもよるけど本当に無能な社員が結構いるんだよなぁ・・・

54: トラースキック(茸):2013/10/18(金) 12:13:58.44 ID:gLS7hAjCP
>>8
役所勤務だけど、正職員は身分保証されてるからどんなに仕事できなくても切られない代わりに
非正規は言葉は優しくしてるけどかなり辛く扱ってるよ。
ちょっとでもミスが続いたり、仕事の覚え悪かったらガンガン入れ替えてる

9: ツームストンパイルドライバー(神奈川県):2013/10/18(金) 11:53:35.89 ID:+/ZJqSNA0
バイト入れ替えていけばいいのに
これは人事管理者が悪い

11: ムーンサルトプレス(茨城県):2013/10/18(金) 11:54:33.64 ID:q/gitssQ0
評価基準が入った時期と隷属性だし
正社員非正社員で固定化させるからだろ
溝はこれからますます深くなるよ

13: リバースパワースラム(dion軍):2013/10/18(金) 11:55:12.17 ID:kMGQ+zOi0
お局アルバイト

16: ダブルニードロップ(茸):2013/10/18(金) 11:56:34.02 ID:iKblKfpK0
30代より年上でバイトしてるおっさんの妄言くらい軽く流してやれよ・・・

21: 膝靭帯固め(東京都):2013/10/18(金) 11:59:04.25 ID:rGKBVSt20
古参のおばちゃんとかは
若い社員より偉そうにしてる事が多いよね

22: 垂直落下式DDT(滋賀県):2013/10/18(金) 11:59:51.84 ID:I4rknXNC0
無能な上司ほど始末に負えないものはないんだよね邪魔なだけだし

27: 膝靭帯固め(大阪府):2013/10/18(金) 12:03:44.00 ID:xOuB/8wX0
バイトや派遣と同レベルの仕事しか出来ない社員ってのは居る。
高度な仕事をやらそうとしたら時間が掛かって仕方ない、結果サビ残強制って面もある。
正社員だから優秀ではなく正社員だから使わないともったいないし、結果出させないと
やってられない。そして、そいつらが今後の会社を支えるのだから尚更。

29: キングコングラリアット(茸):2013/10/18(金) 12:04:18.25 ID:Hi+E9dn70
1人短気なゴミがいると、そのせいで周りにもイライラが伝わり人間関係悪化する
短気な奴は消せばいい

36: ときめきメモリアル(庭):2013/10/18(金) 12:08:58.61 ID:aiyg7DN/0
>>29
あと文句ばっか言うやつな
改善策は?ってきくと黙る行動しない

32: ヒップアタック(東京都):2013/10/18(金) 12:06:12.08 ID:BO690p/l0
最近は企業が調子に乗ってアルバイトに無理な業務まで押しつけたりしてるから怒りの矛先が社員に向いてるのかもね
本当に企業は安い賃金で扱き使うことしか考えてないんだなw
日本はストライキとかあんましやらないのが問題だな

35: シャイニングウィザード(熊本県):2013/10/18(金) 12:07:57.49 ID:Iqic9gsV0
まさかの下克上

37: アルゼンチンバックブリーカー(禿):2013/10/18(金) 12:09:16.22 ID:D4xJ9u9g0
学生の頃ヤマトの短期バイトした時まさにそんな状況だったな
社員は若くてバイトは10年選手のおじさんばかり
陰口がすごかった

58: キングコングニードロップ(埼玉県):2013/10/18(金) 12:16:47.14 ID:qUmpKeZl0
>>37
俺もやってたけど、陰口叩いてるおっさん共惨めすぎたわ
責任無い立場の奴に限って好き勝手偉そうなこと言うんだよな

45: シャイニングウィザード(チベット自治区):2013/10/18(金) 12:11:58.39 ID:Ms+nB8WL0
アルバイトや派遣にこんな事言われたら、どんなに多忙になったとしても切らないと駄目。

47: 稲妻レッグラリアット(庭):2013/10/18(金) 12:12:27.24 ID:VAF5jozv0
これだけじゃなんとも言えんわ
バイトだろうが社員だろうがマジで使えない奴いるしな

49: ラダームーンサルト(茸):2013/10/18(金) 12:12:39.05 ID:GfMa9QtJ0
いや、反抗してくるバイトなんざ使いづらいから切れよ

50: かかと落とし(SB-iPhone):2013/10/18(金) 12:12:53.55 ID:0gdSCr2yi
パワハラって
PCがまともに使えない老害に丁寧に教えない場合も逆パワハラなんだってさ
そんな事も出来ないんですか?はパワハラらしい

専門業務だと上司がそんな事もわからんのか?出来んのか?

PCの基本操作なんて、メールや業務管理勤務表、予定表、会議室予約まで会社での生活の基本スキル
まさにそんな事ってレベルなんだからそれこそ甘えるなっつーの!

64: ダブルニードロップ(茸):2013/10/18(金) 12:18:56.72 ID:1RhGf6Ql0
怒鳴る奴がいる職場はホント辞めたくなる

74: グロリア(兵庫県):2013/10/18(金) 12:21:49.88 ID:W1xlwYru0
サービス業とかで社員少ないとこは多かれ少なかれこんな感じ
バイト切ったらいいと簡単に言うけど、そしたら仕事廻らない→本部から責任追及される
んでそれも難しい。

87: ナガタロックII(東日本):2013/10/18(金) 12:26:02.33 ID:B5tG3xDM0
>>74
命令で、仕切ってるやつの仕事を徐々に周囲に分配すんだよ

そーゆー環境って、問題児は問題児なりに仕事を牛耳ってるケースが多々。
だから、切れなくなる雰囲気を作る。
だけど、実際は、代替がいくらでも利く仕事でしかない。
だから、命令で牛耳ってるやつの仕事を徐々に「○○さんに負担が行きすぎ。」と牛耳ってるやつをおだてたフリをして周囲に仕事を振る。
そうすると、気がつくと牛耳ってるやつは仕事をしていない常態になって、周囲は「あいつは仕事してないのに」という不満に切り替わる
あとは、一気に形勢逆転で牛耳ってたやつをイビって追い込んでおしまい

107: リキラリアット(dion軍):2013/10/18(金) 12:36:27.28 ID:hKuwx43h0
>>87
高校の時のバイト先でそれやってた奴いたわw
辞める奴続出&売り上げが20%近く落ちたけどな
月間売り上げ目標2年間落とした事ない店舗だったのに
数ヶ月で飛ばされたわw社員の責任(笑)

110: ナガタロックII(東日本):2013/10/18(金) 12:38:31.41 ID:B5tG3xDM0
>>107
それは、売り上げが落ちた理由は別だろww
いつまでも対前年、対前月比売り上げが上がり続けると思うなw

112: ツームストンパイルドライバー(神奈川県):2013/10/18(金) 12:39:16.58 ID:+/ZJqSNA0
>>107
それって店長あたりが入れ替わらなかったか
飲食店だと店長が変わるとバイトが一斉に入れ替わることがある

75: クロスヒールホールド(dion軍):2013/10/18(金) 12:22:38.17 ID:+anhBtGQ0
逆は社会の厳しさとか言って容認されるんでしょ?

80: グロリア(兵庫県):2013/10/18(金) 12:24:17.91 ID:W1xlwYru0
でも、同じ職場で高い賃金もらっているんだから、少なくともベテランバイトも一目置くくらいには
現場の仕事も出来ないとダメだよ。仕事出来ないのに言う事聞けと言ってもそりゃ相手にされない。
正社員は特権階級じゃねえからさ。

81: 垂直落下式DDT(四国地方):2013/10/18(金) 12:24:27.44 ID:TScJDANJP
換えのきかない仕事をバイトにさせるなよアホなのか

93: ラ ケブラーダ(大阪府):2013/10/18(金) 12:29:12.82 ID:jouoUCv80
飲食やコンビニの店長なんかはパートの主婦を敵に回すと終わりだからな

101: トラースキック(SB-iPhone):2013/10/18(金) 12:32:37.67 ID:OPgXplAGi
>>93
パートが強い所ってやっぱ多いのか

111: 魔神風車固め(東海地方):2013/10/18(金) 12:38:34.74 ID:J044Je2cO
>>93
ババアが多い職場は何処も同じだ
下手に社員が仕切るより上手く現場を動かせているし

114: ときめきメモリアル(WiMAX):2013/10/18(金) 12:40:16.11 ID:uAPrt5Oc0
>>111
飲食や小売に就く男の社員よりパートの方が高学歴だったりするからな。

100: 垂直落下式DDT(庭):2013/10/18(金) 12:32:00.63 ID:5lNrRsnhP
まぁ有能なバイトほど便利なもんは無いしな
低姿勢で接するにせよ高圧的に接するにせよ上手く使うのが仕事だろ

117: クロイツラス(庭):2013/10/18(金) 12:41:01.65 ID:kvDfe8Vr0
>>100
それがマネジメントだと思うけどね。今はかなり多数の社員にそれ求めてるけど、作業者に向いてる人も居るからな。
マネジメントする人が上とザックリ考えて勘違いしがちな人は居る。広い視野求められるのに既に狭い…。

123: トラースキック(庭):2013/10/18(金) 12:44:44.65 ID:60Ob3JPvP
>>117
アウトプットを出さないといけない責任があるからこそ
時には下手に出ないといけないこともあるからな
威圧して従わせる凄みがあるなら別にいいんだけど

119: ニールキック(茸):2013/10/18(金) 12:43:21.64 ID:ifT71lYl0
まさしく俺。
バイトに命令されて、女子高生のバイトにも変なあだ名をつけられてキモいと言われてる。

82: バックドロップ(WiMAX):2013/10/18(金) 12:24:27.44 ID:qNAsXSoE0
管理能力がないと厳しい職種は結構あるよな
年上のバイトも使えないと厳しい






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元スレ : http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1382064350/



バイトの面接で怒鳴られて声あげて泣いてしまった

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俺人事部 毎年あみだくじで採用決めてる模様

面接でトンチ出されたと思ったらトンチじゃなかった件wwww

面接ひーとつ落とされたwwwwwwwwww

会社1日で辞めたったったったwwwwwwwwwwwwwwwww

説明会で社員のふりするの楽しすぎワロタwwwwwwww

説明会で社員がぶっ倒れたンゴwww

ブラック企業はいいからホワイト企業の話をするべき 「未来工業」 「メガネ21」 「ケーズデンキ」

俺の勤める会社超ブラックらしいwww

ブラック企業の社員洗脳されすぎワロタ

新入社員が会議で部長に「〜ですわな。」って連発してた

“辞めさせない”ブラック企業への対処法は「とにかく退職届を出して出社しないこと」らしい

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