「今日、指導する予定であった新入社員が来ない。上司が連絡とったら辞めたいとの事。素晴らしい決断力だわ。若いって素晴らしいw」
ツイッターには7日、こんなつぶやきがあった。
新人は上司に呼び出しを喰らい、説教をされるが退職の意志は変わらず、総務部長に「(採用費が無駄になったから)金返せ!」「誰か代わり連れてこいや!」と怒鳴られたそうだ。
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笑ったw辞めるのは構わんけどバックレはあかんなぁ。
— のりじ (@nori790822) 2014, 4月 8
ちゃんと退職手順は踏まないとー
それでいいんだよ、どんどん辞めろ。
— 新一 (@ringofsias) 2014, 4月 7
みんな辞めないからブラック企業が調子のるんだよ。
わかりきってるじゃん。
今生きる金が大事か、長い人生を貧乏してでも楽しむか、
— イリス (@irisfond) 2014, 4月 8
どっちか2択しかないようにしか見えないんだよなぁホント。
健康を害するとの理由で居酒屋業をやめた身。
— 黒琵琶@サブリミナル過給機 (@kuroviwa) 2014, 4月 8
さっさと辞めて正解だったわ。
あのまま続けてたら心か体、どっちかが壊れてた。
生きていく上で体は資本だ。
友人が労基度外視の労働で体壊して会社辞めた。1年経つがまだ薬を飲み続けている。
— テク (@teku_teku_teku_) 2014, 4月 8
若手を失う事は後続を失う事。ブラックは1代で終われば良いんじゃないかな
疲れはしてるけど、仕事辞めたいとは思わないな、
— 直哉@1年生:ポケカ妖怪ウォ勢 (@naoua626) 2014, 4月 7
だって辞めたら再就職しないと生きていけないし、また就活なんか無理でしょ
ネットと言う好きに手軽に正当性の自己主張できる場が当たり前のようにあるから安易に辞める、ってのはないかね。
— 春一番 (@lucky_brody) 2014, 4月 7
まぁ辞めたきゃ辞めればいいさ。
こういう案件ってホント人によって千差万別だからね。
— ふぇいタ (@feita0) 2014, 4月 8
ホントに命が危ないレベルの人もいれば、えっその程度で?って人もいるだろうし。
それに対して自分の経験のみで一般化して論展開するのはどちら側でも何かアレだ
「働かさざる者食うべからず」という言葉の本質を理解している若者が一体どのぐらいいるだろうか。
— kazu (@koneku716) 2014, 4月 7
ブラック企業も問題だが、若者もあまりに耐性がない。
少なくとも 仕事が遅いやつより出来ない奴よりすぐ辞める奴のほうが使えない。
— 7P@けい (@keisleepin) 2014, 4月 7
文字通り使えない。
まぁ、新人に甘えだと批判する前に、多くの企業が従業員に甘えすぎているわけでして。
— December_ (@dec_after) 2014, 4月 7
反対すべきことには反対しないと、労働環境も良くなりませんよ。
結局のところブラック企業が多すぎるのが問題。
— ハヤテの如き紅魔:本山瞬夜 (@syun0679) 2014, 4月 7
ブラックが減ればニートも幾らかは働くだろうし、新人の離職率も下がるはず。
ああ、もうこの世の中にゃ希望はないんだね。そんな社会で働きたくないでござる
— 黒うーろん茶 (@darkness_tea) 2014, 4月 7

敬語だと思ってる
◆ブラック企業に入社してしまった男性、入社4日目にして退職を決意 「残業100時間残業代なし休日出勤あり初任給8万」
◆“辞めさせない”ブラック企業への対処法は「とにかく退職届を出して出社しないこと」らしい
◆13カ月の間に休みはたったの3日…茨城の和菓子メーカー、社員の過労死で書類送検
◆サービス残業やってるやつってあたまおかしいの?

1 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:29 ▼このコメントに返信 たしかに議員秘書なんて命が危なそうだな
2 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:29 ▼このコメントに返信 直前になって「やっぱり辞めたい」と言い出す若者を見抜けない人事課新卒採用担当の問題
やっぱ人事課って無能だわ(確信)
3 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:30 ▼このコメントに返信 新卒程度の嘘や建前、方便も見抜けない人事課、やはり無能
4 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:31 ▼このコメントに返信 どっちにしても3年後には3割ぐらいやめるんだから早いほうがいいさ
5 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:32 ▼このコメントに返信 別にブラックだからすぐやめてるわけでもないだろ
それこそやっぱり合わなかったとかでも辞める時代だし
6 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:33 ▼このコメントに返信 「年々新人の程度が低くなってる」←なぜそんなバカを採用する無能人事が責められないのか
君らのお眼鏡に適ったから採用したんじゃないのけ?(・ω・`)
7 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:37 ▼このコメントに返信 移民政策が捗るね。やったね!
8 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:38 ▼このコメントに返信 やたらと人事を叩きたがる人ってなにか嫌なことでもあったのかな
9 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:38 ▼このコメントに返信 ニート激増するのかね…
こんなふうに辞めてもまた再就職するんだろうか
10 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:40 ▼このコメントに返信 世間知らずの餓鬼一人コントロールできねぇのかよ
と思ってても言っちゃ駄目だよ?今度は教育係だったヤツが来なくなるかもしれんからw
人を見抜く事は不可能でしょ
面接で嘘平気で吐くじゃん
この新人君だって、面接で受けのいい事言いまくったんでしょどうせ
将来性ある御社に自身をゆだねる事で御社に貢献しつつ自らも人間的成長と社会貢献が出来ると思い云々とかってさ
11 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:43 ▼このコメントに返信 A「就職決まった」
B「どんなとこ?」
A「ごにょごにょ〜」
B「それブラックじゃね?」
C「ギャハハだよねだよね〜www」
A「マジで?」
B&C「やめちゃえやめちゃえ〜」
A「マジか〜やめよっかなぁ〜・・・うん!やめるわwww」
ABC「ギャハハ」
B&C「・・・計画通り!www」
12 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:43 ▼このコメントに返信 >>10
それを見抜くのが人事の仕事だろ、他の部門で相手が都合のいいことを言ってきたので信じて嘘を見抜けず会社に損害を与えちゃいました(テヘとかほざけるかってのw
13 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:46 ▼このコメントに返信 コレ言ってるのがブラック企業だから「クソざまぁwwww」と思うがなwww
「代わりの奴連れてこい」=100%ブラックじゃん?
14 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:47 ▼このコメントに返信 ※1012
嘘見抜くのが仕事なら嘘発見器にでもかけた方がよっぽどいいと思うけどな。
15 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:49 ▼このコメントに返信 昔、ブラック企業だけどやめたら他にないからやめれない。今、他にもあるからブラックなんてすぐやめる。賢くなったね
16 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:53 ▼このコメントに返信 こんな糞採用する人事は頭大丈夫か心配するレベル
17 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:53 ▼このコメントに返信 米14
ほんとそれ
18 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:56 ▼このコメントに返信 会社側が社員を育てるというより鍛えるという雰囲気だったら即辞めるべきだ by佐藤優
19 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:58 ▼このコメントに返信 昔、就職指導の先生が「面接官は百戦錬磨のプロだから学生ごときの嘘なんて一瞬で見抜く」って言ってたけど、嘘だったなwww
20 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 11:58 ▼このコメントに返信 残ればビンボー病人。逃げればビンボー人。
逃げた先も地獄だけど、逃げられるなら地獄から逃げた方がマシだね。
※8
そりゃあ、無い内定で恨み真髄よ。
21 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:00 ▼このコメントに返信 新卒より中途採用の方が切羽詰まってるからドタキャンないだろ
22 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:01 ▼このコメントに返信 ホントにゆとりはどうしようもないな
百害あって一理なし
はよ札処分しろや
23 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:01 ▼このコメントに返信 ネットの嘘かホントかわからん書き込みをネタに記事を作り
それの反応をまとめて記事にする
残るのは一時の他者に対する優越感
素晴らしいエンターテイメントだと思います()
24 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:08 ▼このコメントに返信 ブラック企業はどんどん辞めた方がいい
労働ってある意味投資だよ
25 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:15 ▼このコメントに返信 働かざる者食うべからずとかいってるツイ民の人ホントの意味わかってないなwwwwww
26 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:15 ▼このコメントに返信 ブラックで働くよりも早く辞めて次の道を探したほうがいいぞマジで
27 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:16 ▼このコメントに返信 人事にまともなの取れよって文句言ったら
「まともなの来ないんだもん」だってさ
こだまでしょうか
28 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:17 ▼このコメントに返信 なんで新卒に拘るのかわからん
中途で使える人材って腐るほどいるだろうに…
それを認めないからいつまでも悪循環なんだ
わり多くの人間にいろんなことをさせろよ
29 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:21 ▼このコメントに返信 ブラックで頑張っても35過ぎたら今度は追い出されて通院生活だからすぐやめろ
30 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:24 ▼このコメントに返信 辞めても起業すれば良いよ!
個人事業主として食ってく分には難しくないし、その経験の方が新人よりはるかに経験値積めるよ。
その後また転職すればより良い所行けるかもだしね。
31 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:32 ▼このコメントに返信 人を見る目のない人事が無能すぎるだけだろwwwww
32 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:32 ▼このコメントに返信 働かざるもの食うべからずとか本当に頭悪いアホしか使わん
33 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:35 ▼このコメントに返信 >> 「(採用費が無駄になったから)金返せ!」「誰か代わり連れてこいや!」
こんな企業であることを一週間で見抜いた新人は、正しい判断ができる人だ。
企業側が責められるべきだよ。
34 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:43 ▼このコメントに返信 だな
35 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:46 ▼このコメントに返信 辞めんのは勝手だけど
>「経歴にキズが付く前にさっさと辞めて
>就職しなかったことにして既卒として就
>活を始めようと思います」
経歴詐称はダメだろw
36 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:49 ▼このコメントに返信 ブラックだとわかったら早く辞めて次を探すべき
転職は若い方が断然有利
我慢していても良い事なんて一つも無い
昔のように終身雇用なら良いが
いつ首切られるか わからない所に長くいるだけ損
37 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 12:51 ▼このコメントに返信 一週間で辞める奴なんてどうせ使えないだからお互いにいいんじゃね?
38 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 13:07 ▼このコメントに返信 本当にそこがブラックだったかすら怪しい
単に怠け者だっただけじゃないのかね
1週間で何が分かるというのだろう
入ってすぐ辞める人間は、この先ずっとこの調子で長続きがしない
39 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 13:15 ▼このコメントに返信 執着してない方向にこそ本当に欲しているものがあったりするもんだよね
憧れにしろ、妄執にしろ、執着してるものってのは実際は自分が本当に欲していたものではなかった……ってのはよくあると思うし、執着してない状態でいる方がかえって良いものに巡り合えたりするもんだ。執着しないようにしてもかえって執着しちゃうかもだから、あまり気にしないって方向性でいいんではないかな?
40 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 13:17 ▼このコメントに返信 精神やったら下手したら一生回復しないしな
ある程度(一週間は短すぎるけどw)で見切りをつけるのも必要
代わりに怠け癖がつくとそこから抜けだすのも難しいけどな
41 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 13:40 ▼このコメントに返信 ブラックガー人事ガー言ってるヤツのIQって一桁あんのかね?w
42 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 13:51 ▼このコメントに返信 ※39
…何言ってんだお前は?
しかしまぁこういうスレにはニート共がウジャウジャ集まってきて働かない自分を必死に正当化しようとするよなw
43 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 13:58 ▼このコメントに返信 今やめて明日から何するんだ?
ニートかフリーターしかないだろ
だったら半年でも1年でもやってみて次の会社なり探したほうが良いと思うが
44 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 14:29 ▼このコメントに返信 キチンとした企業を辞める根性無しと
ブラックを辞める要領の良い奴とを
まとめて語る奴が多いなぁ
45 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 14:31 ▼このコメントに返信 どんどんやめてストライキ出そうぜ
日本の労働は不満だぁ
46 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 14:35 ▼このコメントに返信 ブラック企業ならざまぁwwwwww
そうでないならただのゆとりカス。
47 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 14:38 ▼このコメントに返信 若者の老害離れ
48 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 14:58 ▼このコメントに返信 http://hypernews.2chblog.jp/archives/51578560.html
まさか・・・
49 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 15:23 ▼このコメントに返信 いくらゆとりを馬鹿にしようが2、30年後には嫌でもゆとりの天下が来る
ネットにもゆとりが溢れ、ゆとりの文化=正義の時代が来る
時の流れは誰にも止められない
50 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 15:28 ▼このコメントに返信 働かざる者生きるべからずだよ?いい加減甘えた主張ばっかりしてないで現実みろよ
51 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 16:31 ▼このコメントに返信 現実は新人が数日で見限る程度の会社だって事です
そんなの採っちゃうんだよね
52 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 16:40 ▼このコメントに返信 ニート共が必死にブラック社畜人事ガーとか言ってるとほんと惨めだよなw
必死に言い訳して働かない自分を正当化したりしなくていいからそのままひっそりとこの世から消えてくれればいいよニートは
53 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 16:43 ▼このコメントに返信 2週間という法的手続きを経ずバックレとかお前の嫌うブラックと同じ「法律違反」してんじゃんもうお前ブラック責める資格無いよ、とは思う
54 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 16:44 ▼このコメントに返信 まぁ決断が速いことはいいことだ、ダラダラ続けてもなんにも収穫無いからな
企業側もちゃんとブラックな部分も説明しないからチグハグになるんだぞ
55 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 17:05 ▼このコメントに返信 ゆとりがーニートがーとファビョってるのがいるけど
こいつらは何と戦ってるんだろう・・・・・
やたら草はやすあたりもキチガイみたいだ
56 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 17:11 ▼このコメントに返信 働かざる者食うべからずって誰の言葉か知ってていってるんかね
それともガチでアカなのか
57 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 18:49 ▼このコメントに返信 一週間で会社やめるなんて凄いな!
根性あるかどうか試されてるだけかも知れないのにね〜。
58 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 19:33 ▼このコメントに返信 今すぐ辞めたいレベルの会社を続けることなんてない
無理せず続けられるとこに移ればいいだけだ
59 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 19:34 ▼このコメントに返信 我慢して勤めて20代後半、30代とかになってみろ
選択肢が狭まるだけだぞ
60 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 21:08 ▼このコメントに返信 今に限ったことじゃないと思うけどな。
61 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 22:24 ▼このコメントに返信 つい最近まで女のケツばかり追いかけてた輩多数だろうし
使えなくて当然 辞めて当然
仕事ねぇとか言ってバイトして苦しんでる奴の方が
余程採用する価値があるはず
62 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 22:58 ▼このコメントに返信 くだらねー国だなww
わははwwwwwwww
ばーかww
63 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月08日 23:59 ▼このコメントに返信 平和で豊かな証拠だなwwwww他国はマネできない。
64 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月09日 00:08 ▼このコメントに返信 地域対立・世代対立・男女対立・メーカー対立他世論工作多数「日本,分断工作スレを報告するスレ」「サルでもわかる,TPP」で検索
65 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年04月09日 04:09 ▼このコメントに返信 うちの会社もなかなか新人が長続きしないけど上司は「またダメな奴だったか」くらいにしか思ってねーんだろうな
66 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年05月01日 11:38 ▼このコメントに返信 こうしてブラックが淘汰されればいい