- 1:Hi everyone! ★:2014/05/31(土) 23:39:19.59 ID:???.net
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ソース(MSN産経ニュース) http://sankei.jp.msn.com/west/west_economy/news/140531/wec14053118000001-n1.htm
写真=2画面式のパソコンで仕事をするビーズの社員ら
社内の会議や式典など、10分前、5分前に集合するのがビジネスマンの“オキテ”のはずだ。ところが自転車やアウトドア用品を手がけるビーズ(大阪府東大阪市)はあえて余裕を持たない「0分前行動」で仕事に励む。わずかな時間の積み重ねで残業を減らすことに成功。新入社員の離職率軽減にもつながっているという。
■時間ピッタリに集合
会議開始の直前までメールを打ち、あるいは電話をし、定刻と同時に全員が会議室に集合する。ギリギリまで仕事をしている社員の切り替えは早い。
同社は15年以上の歴史があるが、いつからこの“オキテ”が始まったのかは「定かではない」(社員)。ただ、「スピード重視」は長年社是としてあり、時間を最大限に利用する姿勢が創業当初から根付いていたようだという。
「0分前行動」の名付け親は、平成23年末にIT系企業の営業職から転職してきた佐藤直哉・商品企画1課長(36)だ。転職当時、この社風を新鮮に感じたという佐藤さんは、翌24年春、新入社員の採用活動に向けた説明会で司会とスピーチをまかされた。「スピードを重視して仕事に臨む社風を、どううまく伝えたらいいのか」と考えた末、この習慣を「0分前行動」と名付けて説明した。
■月に7時間もの節約に
1日に2回会議があった場合、10分前に集合すると計20分が必要だ。1月を22営業日と換算した場合、440分ものロスに−。
説明会で佐藤さんはこうした数字を説明。「15分前行動、10分前行動など、社会人の“常識”とされている時間を仕事に振り替えると、残業時間が短くなることの説明がつくんです」という。
実際、同社の24年度の残業時間は月平均7・33時間と短い。佐藤さんは「先輩たちから『1日に2〜3時間の残業が当たり前』と聞かされている学生たちは、疑うんですよ」と笑った。
「0分前行動」の言葉が定着した25年度、残業時間は月6・5時間に短縮されたという。
■離職者が少ない
社員の平均年齢は33・4歳と比較的若く、年間の有給消化日数は11・5日と高い水準。本来ネット通販が主体という事情もあるが、無駄な接待は「しない、受けない」のが基本だ。合理性を極めた結果、平成24年の交際費がわずか700円に収まったことでも効果が分かる。
また、同社は社屋を現在地に移転した22年、初めて新卒採用を開始し、これまで18人を採用してきたが、今年5月までの離職者はわずか1人。新入社員の3割が3年以内に退職するとされる昨今、驚異的な低さだ。
仕事の時間や経費の使い方の合理性を追求した結果、極めて良好な環境を生み出しているのだろう。
(>>2以降に続く)
- 2:Hi everyone! ★:2014/05/31(土) 23:39:36.22 ID:???.net
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(>>1の続き)
徹底した業務の効率化は、オフィスのハードにも及んでいる。業務用パソコンは2面モニターを採用。片方で調べ物をしてメモを取り、
もう片方でメールのやりとりなどを行う。「デュアルモニター」と呼ばれる方式で、同社は平成21年から全社員に導入。メールの処理など業務全般で効率が10%程度向上したといいう。
また、社内で使用する企画書、稟議書はすべてシステム上で処理され、押印が必要なもの以外のペーパーレス化を徹底している。
同社は「ドッペルギャンガー」などのブランド名で、アウトドア用品や自転車用品などを企画・開発。振り回して遠心力で充電する懐中電灯や、夜間に自転車を運転する際に着用する光るグローブなど、独創的な製品を世に送り出してきている。
モノをつくる企業にとって、アイデアは仕事の源泉だ。大上響社長(43)は「仕事の効率が向上するものは積極的に導入する方針です」と話している。
◇会社データ◇
本社=大阪府東大阪市長田東1丁目1番10号
設立=平成9年4月
資本金=1億円
売上高=非公開
従業員数=58人(26年4月1日現在)
(終わり)
- 4:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:41:47.09 ID:UC33hqGY.net
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俺打ち合わせには大概数分ぐらい遅れるわ
- 5:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:44:51.75 ID:Vs//DiJ8.net
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羨ましい
うちのクソみたいな会社にも見習って欲しい
とりあえず冷房くらいつけてくれよ・・・暑くて仕事にならないよ(泣)
- 109:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:09:02.63 ID:KR8bBYeD.net
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>>5
冷房同意。
- 11:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:50:02.75 ID:4jFUmQc/.net
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こんな小さい所帯の会社の事例じゃ参考になりません。以上
会社大きくなればいろんな人が出てくるしね 10分早くくるやつもいるし、重役は10分以上平気で遅れるし
分刻みでスケジュール通りできたら世話ねーよ
- 13:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:51:27.82 ID:+jTBJB2J.net
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うちの会社の会議は年寄り首脳陣ののウンチク話で半分以上時間取るからさ、
0分前行動とかやってもあまり意味ない。
- 15:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:53:31.23 ID:NDa+eqhZ.net
-
一方、うちの会社は会議開始時間になってから
人が集まりだすのであった。
- 16:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:53:49.89 ID:CuKllMN2.net
-
アホナ会社やで!
それで働いていて、楽しいのか?
アホナ会社やで。
こんな余裕のない人間たちが扱う物で「余暇」楽しみたい人間の求める物を造られんわな。
車のブレーキでも遊びが無かったら、いきなりブレーキが効いて、日本中で御釜だらけで、経済に大損与えるがな。
- 91:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 07:56:20.46 ID:ju1Foh89.net
-
>>16
余暇をたのしむために、会社で働くときは超合理的にサッサと仕事して
残業せずに早く帰るんじゃないの?
アンタみたいな会社大好き仕事人間こそ余暇なんてものはないでしょ。W
- 17:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:53:55.10 ID:1gxMWshz.net
-
日本人にはこのやりかたが浸透すんの無理無理。
普通に30分前出勤、15分前集合して、過労死してろ。
- 18:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:55:09.29 ID:kUL6gcxK.net
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5分前だろうと5分後だろうと全員がピッタリ集まれれば良いだけなんだけどね
それより打ち合わせが生き甲斐になってる管理職をどうにかしないと
- 19:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:55:17.99 ID:bdclel7x.net
-
毎日2回会議する前提がまずどうかしてる
- 20:名刺は切らしておりまして:2014/05/31(土) 23:58:44.85 ID:NkVm/JHm.net
-
会議とかで20分前集合とかやっている所があるけど、本当にアホだと思う。
0分前はともかく、2分前集合とかにして集合したら即実施。終了したら
即解散とかやっていればもっと早くなると思う。
- 21:遠い者 ◆fMHk1I.OsA :2014/05/31(土) 23:59:28.44 ID:DuCd+rDK.net
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会議が無駄だとは思わないんだな
- 22:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:01:03.03 ID:HJxJyhKX.net
-
発想が面白いね
- 23:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:01:35.10 ID:tryhnkao.net
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ドッペルギャンガーって、1回使いっきり程度の品質のキャンプ用品だよな
他メーカより3割安いけど、品質は半分以下・・・・・
- 25:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:05:40.29 ID:zdeQ4VO3.net
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海軍だと、操艦のタイムラグのため5分前行動。
空軍だと状況推移が速すぎるため、"On time"/「定時定点」が基本。
目新しくもなんともない。
「0分前行動」ってのが、新しいこと思いついたみたいな言い回しで
ちょっと痛い。
- 26:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:08:30.75 ID:XGP8Mda1.net
-
>>25
痛さで言えばお前の圧勝だよ
- 81:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 06:14:08.32 ID:SCAEcCR5.net
-
>>25
元請けor一次請が10分前ならそのまた5分前を要求するのが、下請けor特定派遣クオリティ。
15分前に来ても一次請の遅刻or都合で時間どうりの開始とかになると、虚しくて翌日辞めたくなる。
- 27:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:10:20.18 ID:5+0guO0j.net
-
>年間の有給消化日数は11・5日
はあ? 話にならん
有給は労働者の権利だ。
それを消化しきらん会社はブラック。
- 35:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:00:11.60 ID:ZjIv8VjX.net
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>>27
まあ頑張っていいとこに内定貰えよ。
- 29:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:13:52.72 ID:0sbmugC/.net
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デュアルディスプレイは確かに効率が上がるわ
机の大きさを1.5倍、ゴミ箱の大きさを2倍にすればさらに効率が上がるよ
(PCの中じゃなくてリアルの机とゴミ箱な)
- 30:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:21:23.55 ID:bOv+p1uV.net
-
-10分前行動で時間が加速する
- 34:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 00:43:38.11 ID:5CccxsYf.net
-
時間前にとりあえず到着して近くで時間潰しながら時間通りに行く
- 37:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:04:50.93 ID:LY8v+wG5.net
-
効率あげて給料も上がればいいがね。
一般的に。
- 39:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:08:14.61 ID:YepCSfEw.net
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会議なんて前泊してパチンコ〜めし〜風俗〜飲み〜ビジネスホテル〜喫茶店で酔さましてから行くのが普通だろ。20時間前行動だよ。
- 41:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:21:28.08 ID:NnPDhdo5.net
-
そういえば、鉄道のドア閉めも、余裕を持ちすぎるから飛び込む奴が出てくる
って話を聞いた事があるな。
- 42:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:21:58.01 ID:1eo+gJrU.net
-
デュアルモニターは間違いない
- 44:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:34:24.28 ID:h+l7iIkd.net
-
トラブル対処力がなさそうな会社だなぁ
運がよかっただけだろ
- 45:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 01:41:33.09 ID:09l6OGoN.net
-
業種的にはイイな
- 48:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 02:10:15.45 ID:t6fN4kk5.net
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ロード乗りだが、ドッペンギャンガーだけはamazonで買ってえらい目にあったので、もう買わない。
ゴミが増えるだけ。
- 49:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 02:13:42.88 ID:ttlgwNxL.net
-
こういう社員をロボットのようにしか考えてない会社は先が見えてる
ものごとはある程度余裕をもって行った方がいい
- 50:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 02:19:36.00 ID:SL8Pit3v.net
-
>>49
Just In Timeが世界最強の世の中でそれを言ってもな。
むなしいだけだよ。
自分の意見を証明したいなら、それでトヨタを凌駕してみてくれ。
出来たら、君の意見が正しいと言うことだ。
- 52:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 02:28:14.45 ID:q9JUI6JJ.net
-
資金も100%で回してるか?
出来ないだろ。
時間のロスをゼロにしても
資金のロスはゼロには出来ないはず。
なら意味ない。
何でも、万が一の怖さがあるから
余裕を作る。
耐久性も同様。
だから壊れる製品しか作れない。
- 54:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:02:29.20 ID:6KKlRrNw.net
-
働きやすそうな職場だなー
こういう合理的なとこで働きたいわ
- 55:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:02:48.56 ID:DgU56ElB.net
-
5分前行動は自分の時間に対する読みの不正確さをごまかすための甘え
- 58:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:08:42.55 ID:Gps1m9DS.net
-
そんなことより俺のドッペルギャンガー修理してくれ
- 59:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:15:17.83 ID:mH/uDrjv.net
-
素晴らしいと思う。時間を意識させるって事だよな
始まりの時間と、終わりの時間をきっちり意識させ仕事させるのは効率的だと思う
大抵は早めに行って、終わりそうにないなら残業すればいいやっていう、
余裕を持たせてやろうとしてしまうから
- 60:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:16:14.24 ID:rbTrkPkp.net
-
少なくとも本当に労働時間を短縮しようという意志がある企業はマシだよ。
あの残業だらけのIT土方の典型だったCSKも、
住友商事に買収され、送り込まれてきたトップが「ブラック企業過ぎてヤバイわ」と労働時間短縮に本腰いれたら、
今ではかなりの部署が定時で帰れる会社になったからな。
あの会社とは23時くらいに平気で電話したりして仕事していただけに、信じられん。
- 62:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:22:31.89 ID:SL8Pit3v.net
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>>60
23時に電話ってまぁ普通だったからな。
社内会議が午前0時から設定されるとか、24時間戦えますかの世界だから。
- 63:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:29:54.87 ID:/gApcIzd.net
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ジャストインタイムとか、下請けとか運送業者にリスクを負担させてるだけだからな。
例えば運送業者で待ち時間が発生するなら、その時点で
運送業者からしてみればジャストインタイムではないからな。
- 64:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:38:11.04 ID:lnrJGOx4.net
-
会議は5分遅れて出席するのが常識
- 65:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:44:04.67 ID:CqSbS/9K.net
-
0分前の調整のために別のとこで10分無駄にしてそうだが
- 66:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 03:58:35.73 ID:MgVxzTLL.net
-
顧客との打ち合わせなら5分前に着くようにするけど、
社内会議なら0分前行動が普通じゃね?
- 71:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 05:07:32.09 ID:4kgTMUxl.net
-
規模にかかわらず5分前行動みたいなもんを美徳として盲信するのは違うよね
自分の時間を使ってデートは10分前とか、朝早く出勤するのとはワケが違う
打ち合わせは業務の一環なんだから
- 77:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 05:54:13.25 ID:fk+vAtNR.net
-
たしかに、会社の外の人と会うばあいには絶対に遅れちゃダメだけど、
会社のなかだったら、少々遅れても問題ないんだよな。
むしろ待つ時間のほうがムダになるわな。
- 80:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 06:05:16.11 ID:Kea5sqfj.net
-
1時から打ち合わせの場合だと
それ以前に着くと「何だよ、昼休み中に来やがって」って空気になるから
気をつけろ
- 85:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 06:46:09.52 ID:zPQhxGdh.net
-
会議で結論ださないで長々やってるのもアホだと思う
「○○時までに、結論を出す!」って決めて会議に望むべきなのに
でも下っ端の俺が言っても生意気と思われるだけだろうし
馬鹿なオッサンに目をつけられるの嫌だから決して言わないけど、お前ら幹部は全員アホだわ
- 89:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 07:28:41.99 ID:DKTPnoZu.net
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>>85
ケースバイケースじゃないかなあ。
基本的には結論を時間内に出すものだと思うけど、人は感情で動くから、納得するために時間がかかるのかもしれない。
会議の目的は、各論の結論を出すことではなくて、いくつか上のレイヤーの目的を達成することだと思う。
例えば、ある期日までに利益をあげるとか。
ある会議で、各論の結論は時間内にでても、わだかまりが残ってその後の活動が非効率的になるくらいなら、数時間くらい延長しても、納得がいくまでやればいい。
- 86:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 06:56:33.44 ID:Fzbd4ntI.net
-
会議って意味あんのかな
結局、上に気に入られて声でかい奴の意見が通るだけだし
- 87:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 07:19:42.52 ID:SbnO8csN.net
-
>>86
しなきゃますますお前みたいなのが疑心暗鬼と嫉妬に陥る。
- 88:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 07:22:33.62 ID:AOVIzGTJ.net
-
会議って、配った資料を読み上げるのに半分の時間を使って、訳のわからん
質疑応答にあとの半分使って、「会議」といえるものは一時間もなくて
結論は筋書き通りで。何のためにやってるのか分からない。
ただの説明会だと思って参加してる。
こんなのが多いから、生産性が低いんだろうと思う。
- 90:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 07:42:39.74 ID:bOv+p1uV.net
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>>88
会議を馬鹿にするな!
その会議に使う資料と事前打ち合わせにどれだけ
無駄な時間と人件費を費やしてるか考えたことあるのか?
- 93:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 08:14:16.88 ID:XMzfNQSq.net
-
「13時に集合ね!」って言っても13時過ぎてから準備し始める馬鹿が大量にいるから10分前なんてアホなことが始まったわけで
そもそも10分前がしっかり守られているなら会議が10分早く始まるわけで
なにが言いたいかというと
友達同士の待ち合わせに毎回必ず遅れてくる奴は死ね
- 96:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 08:29:45.48 ID:9FSe/c+Z.net
-
大きな会議でもない限り10分前に集まる企業なんてあるのか?
大抵は0分前集合とやらをやって、数人が数分遅れてくるから
結局は5分前行動してるのと変わらん。
- 99:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 08:56:17.11 ID:9bBdytm5.net
-
会議室に時間ピッタリ集合、っても時間ピッタリに集合できるように時間つぶさないと無理だよ。
そんなに都合よく分単位秒単位の仕事をあてがえる職種って無いだろ。
朝イチとか午後イチにスケジュールするぐらいで良いじゃん。
- 100:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 09:11:00.25 ID:lLveCBB6.net
-
>>99
結局ここの社員は10分間ネットでも見てから会議室に来てるだけだと思うよ。
こういう自己満を好きなのがたまに上に立つと困るんだよねえ
- 102:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 09:21:35.41 ID:CejzPg1G.net
-
これは今、この会社が小さい企業だからこそ成功するやり方で
これが成功して急成長して大きくなっても同じやり方で行こうと
すると、やっぱり他のやり方の会社と同じように腐っていくんだろうね。
小泉さんが昔官僚に指示したみたいに
ポイントをA4 1枚にまとめろという会議方針ではどうだろうか?
そしたらダラダラとした説明時間が減るんじゃね?
肝心な点が抜けちゃうかな?
- 105:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 09:50:44.81 ID:E3wE3qqS.net
-
やれることをやってるだけ、これがダラダラ喫煙・固定電話世代には特別に見えるんだろ
- 106:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 09:52:14.41 ID:/SyYM17I.net
-
これってつまり
「保険に入る費用を削れば無駄な出費が大幅に削減できる」
って思考回路と同じだよね?
- 107:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:04:49.89 ID:0sbmugC/.net
-
>>106
費用対効果を考えて
過剰なバッファーを削るのはセオリーだろ
ただ削りすぎるとギスギスになる、という当然の話
- 108:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:06:23.14 ID:v922hH/C.net
-
日経とかNHKで取り上げたら、右へ倣えすんじゃね?
- 113:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:28:19.01 ID:A6vFmg2L.net
-
というか社内の打合せで10分前に
来てるやつはいねぇよ。
会議室も15時とか13時とかから予約すっから
ちょうどに集まらないと前の人がいて入れないし。
遅れてくるやつは無視して打合せをはじめればいいだけ。
どうせ遅れるようなヤツは打合せでもほとんど発言しないし。
- 114:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:31:09.76 ID:PHPtx2uY.net
-
"根性論" と "体育会系のノリ" を混同してるブラックには絶対理解できまい
- 117:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:43:31.35 ID:hoYD1vRA.net
-
24時間拘束されてるのと同義だな
働きづらそうだし、辞めることもできない理由があるんだろう
- 118:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:46:18.60 ID:bWdSZc6w.net
-
馬鹿の集まりだな
何が時間ぴったり「0分前行動」だよ
ふつうの一般社会でそれやったらキチガイ
- 119:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:46:41.72 ID:B/btmBkm.net
-
お前ら文句ばっか言ってるけど、残業と離職者が少ないということは
従業員にとっていい会社ってことだからな
- 112:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 10:28:10.77 ID:8F4jN1Zj.net
-
うちは脱会議したのでもうこんなくだらない話に振り回される事もなくなった。
そのかわり、CCメールの増加と工程管理者が曖昧になったので次はこのあたりの改善。
この改善には会議が必要かもw
元スレ : http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1401547159/

◆遅刻ってどこまで許せる? 友人編「許す」84.4% 恋人編「許す」79.7% 仕事編「許す」52.1%
◆日本人 「毎日12時間働いています」 ドイツ人「それは不可能だ。集中して仕事をしたら12時間なんて働けるはずがない」
◆外国人看護師 「日本人は時間を守らない。遅刻には厳しいのに仕事終了の時間は守ったことない」
◆日本人 「毎日12時間働いています」 ドイツ人「それは不可能だ。集中して仕事をしたら12時間なんて働けるはずがない」
◆外国人看護師 「日本人は時間を守らない。遅刻には厳しいのに仕事終了の時間は守ったことない」

1 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 16:50 ▼このコメントに返信 日本人は時間を守らないからこれはいいな
2 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 16:57 ▼このコメントに返信 うちの会社は残業している奴が評価されるからな。
みんな定時まではグダグダ喋りながらゆっくり仕事して残業時間になってからようやく真面目に仕事しだす。
俺は無駄話せずに定時までに仕事終わらせて帰ろうとすると皮肉言われる。
3 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:01 ▼このコメントに返信 業種によるわな。うちは会議なんてほとんど無いし、指示出しがてらの打ち合わせは喫煙所で終わる様な短いものだけ。お偉方の自慢話と読み合わせほど無駄な時間は無い。
4 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:02 ▼このコメントに返信 町工場レベルの零細の話しされても参考にならんだろ
5 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:07 ▼このコメントに返信 会議は11:30からで早く終れば解散して昼飯にすんだよ。
はじめる時間厳しくても、時間一杯使って、終らせる意識が全然ない会社とは打ち合わせしたくねーなぁ。
6 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:12 ▼このコメントに返信 まとめ民もねらーも大企業に勤めてる人多いんだねww
7 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:17 ▼このコメントに返信 ※6
そもそも大企業に勤める等なにかしら人生に余裕がないとこんなところに書き込みなんてしないと思う
そうでないならROMってた方が精神的にはいいだろ
8 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:17 ▼このコメントに返信 30分前出勤、ただし上司より10分前には出勤
上司が30分前に出勤していたら40分前には出勤しないといけない
これが日本の標準仕様だから困る
9 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:18 ▼このコメントに返信 最近、ようやく会議の意味がわかってきた
メールだと回答を求めても返信しない奴がいるし、電話だと証拠が残らない
だからわざわざ集まって言質をとって議事録を残して、実施内容と責任者を明確にする必要がある
10 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:25 ▼このコメントに返信 本当に誰も遅れなければ0分前でいい。
そういう意味では「絶対に遅れないことの意識付け」なのかもね。
そのあたり、けっこう厳しい会社な気もする。
11 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:32 ▼このコメントに返信 ああ、ドッペルギャンガーの会社なのか。
高品質ってわけじゃないけど、デザインとアイデアが面白いイメージだな。
12 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:37 ▼このコメントに返信 ※7
2chじゃ明らかに余裕のないやつが毎日大勢書き込んでんのに何言ってんだおまえはw
13 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:40 ▼このコメントに返信 ここまできっちりする必要はないと思うが、上司より先に出社して用意して、帰宅は上司より後にするために残業するというスタイルから脱却するには十分いい。
これを批判してるやつは、残業しないと処理できないほど無能なんじゃないか?
14 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:40 ▼このコメントに返信 始める時間より終わる時間じゃないか?
あと会議には司会や書記をつけるべき。グダグダ会議は本当無駄。
モニター、机の広さなどはその通りだな。狭いデスクは間違いなく生産性が悪い。
15 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:49 ▼このコメントに返信 今勤めてるところ、人が足りなくてGW明けてから毎日四時間五時間残業してる部署があって、なぜかGW前はそこの仕事をしていたものの明けてからは部署が変わって無関係になった自分に定時後残業にこいと何度も粉かけてくるんだが、
いやでたまらないものの立場の弱い派遣の身、しょうがなく週に一回だけ手伝いに行くけど、十分間だけの休憩で当たり前のように十五分二十分休憩取ってるのを見てバカにしてんのかと腹が立ったわ。
今回の件とは違うが、時間をきちんと守れやと殴りたくなったわ。無関係の人間に手伝いさせといて残業短くする努力を払うどころか無駄に長引かせくさりよってからに。これで毎日五時間残業してつらいんですたまには定時で帰りたいからあなた手伝いなさいってそら筋が通らんだろうと。
こっちはなるべく早く還りたいから、仕事量が多いと思ったら午前と午後の十分の休憩削って働いてんのに。
16 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:51 ▼このコメントに返信 何も理解してない奴がいるな
この会社で効率が上がる方法を選択してるだけだろ、効率が上がるなら方法は何でも良いんだよ
17 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:52 ▼このコメントに返信 0分前に集合するためにちょうどいい時間に自席を離れることを考えつつ10分位は仕事している格好だけで集中できてなければ意味がない。
18 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:53 ▼このコメントに返信 ドッペルのは一見さん用だろ
1回使って飽きる人向け
こういうのを見極めないのが無駄なんだよ
喫煙者を雇うのも無駄だぞ
1日20分居なくなっていれば1ヶ月で6時間だ
つまり1日分くらいサボってると同義だ
19 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:54 ▼このコメントに返信 ハッハー!!
時間ぴった
20 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 17:59 ▼このコメントに返信 ホントに、ギリギリまで仕事するわけじゃなく、時間まで自席にいていいよって事でしょ。10分とは言わんけど、5分くらいは節約できてるんじゃないかな。
21 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:01 ▼このコメントに返信 こういうのみて表面的に「時間合理主義」を気取るのが一番危ない。
死ぬほど忙しくしてる奴より不真面目でサボってる奴の方がアウトプット多かったりするし、
会議や出社の時間厳守を謳って同じようにコストカットできるわけじゃないし、
自社の文化や風土を理解した上で最善の方法をとらないと、
皮だけ被ってもロバが馬になれるわけじゃない。
22 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:07 ▼このコメントに返信 少人数でまとまりやすい企業だから出来ることだと思うけどな。
規模が大きくなると、一人ひとりが完全に同じ方向・同じ考えで
行動するのはまず不可能。
それに社外が絡むと社内のルールだけでは対応しきれない。
悪いことだとは思わないけどね。
23 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:07 ▼このコメントに返信 留年クソ俺としては毎日二回も会議やる社会人の異常性に恐怖してる
24 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:07 ▼このコメントに返信 無理やり上から否定しようとしている人たちの脳の残念さがひどいな
25 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:13 ▼このコメントに返信 先に一日2回の会議をなんとかした方がいいんじゃないかな
まぁこれは例え話だろうけど、それでも結構な頻度でしてるっぽいし
会議も毎回定刻通り始めて定刻通り終わらせたとして、その時間は本当に有意義なものだったのかどうかっていうね
26 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:22 ▼このコメントに返信 社内で完結するなら好きにすればいいんじゃないの?
少人数だからパパって集まるだろうし
取引先の打ち合わせ○○時だから△△分に出れば丁度だな!よし!ギリギリまで作業する!
とかだったらあんまりよろしくないとは思うけど
形骸化してる部分もあるけど○分前行動はリスク管理の一環でもあるからね
27 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:23 ▼このコメントに返信 10分前に来るのは、Web会議とか電話会議をつなぐ準備係だけだな
時間になっても入ってこない別事業所の奴がいて、直接携帯にかけたら、
ネットにどうやって繋げるんですか?とか、パスワード何ですか?とか言いやがる
早く来て準備しろや
28 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:30 ▼このコメントに返信 俺30分前出勤←「遅いぞ!氏ね!」
若い女社員30分遅刻←「寝る子は育つからね^ ^」
ブラック氏ね。
29 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:41 ▼このコメントに返信 自営業だけど
取引先には15分前、
取引先が多く集まる会合には30分前に着いてるわ。
確かに時間がもったいないが、
それで得られる信用は絶大だぜ。
特に早く来る人からはそれだけでかなり信用されちゃう。
事前の世間話も超重要。
30 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:44 ▼このコメントに返信 商談相手が待ち合わせ場所に1時間前に来ててドン引きしたことはある
31 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 18:52 ▼このコメントに返信 始まる時間にそろっていれば問題無いだろ。
遅刻する奴と、話がループする馬鹿はしね。
32 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 19:09 ▼このコメントに返信 この前辞める社員が内部告発するってスレ立ててた会社だろ?
http://kumasoku.seesaa.net/s/article/388178554.html
33 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 19:14 ▼このコメントに返信 全員が足並みを揃えるのは難しいが、
この場合は、時間にルーズなヤツが損をするんだから無問題。
早く来すぎるヤツも遅刻するヤツと同様、時間にルーズなだけ。
34 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 19:15 ▼このコメントに返信 この会社が伸びたのはドッペルギャンガーみたいな商品知識があれば口に出すのも糞恥ずかしい商品を恥ずかしげも無く販売できたからであって、別に0分前行動やペーパーレス化したおかげじゃない。
この話からわかることは、社員の幸福と会社の業績とは全く関係が無く、儲かる仕組みを持ってれば中で働く社員が何だろうと経費を使わずに働いてくれればどうだっていいということだな。
35 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 19:40 ▼このコメントに返信 CSKってそんなにブラックだったんだ、知らなかったわ
36 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 19:58 ▼このコメントに返信 1日2回の会議は単なる作業報告だろ。無くなるにこしたこたないけど、代替案が無いことにゃ各部門の作業進行に支障が出ちゃう。稟議書もきちんと回してるぽいし、なるたけ無駄な会議を無くす努力はしてるでしょ。
37 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 20:02 ▼このコメントに返信 言葉のイメージだけでアホな反応してるのが多いな
38 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 20:03 ▼このコメントに返信 実際に効果があったんだから、この会社にとってはいいんじゃないの
文句つけてる奴らはなんか改善できたんですかね
39 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 20:21 ▼このコメントに返信 デュアルモニタとかやってるなら
会議もネットワーク上でやれば?
40 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 20:35 ▼このコメントに返信 日本人として恥ずかしくないのか!!
41 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 20:55 ▼このコメントに返信 そもそも定刻に間に合うようにと意識付けのための早めの行動だろう
実際間に合ってんなら5分前だろうが10分前だろうが一緒だわ
だったら0分前だって問題なかろう
顧客との会議ならいざ知らず自社内のみでやるなら全然アリだと思うんだけどな
42 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 21:02 ▼このコメントに返信 トヨタの看板方式のパクリ
43 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 22:12 ▼このコメントに返信 100:名刺は切らしておりまして:2014/06/01(日) 09:11:00.25 ID:lLveCBB6.net
>>99
結局ここの社員は10分間ネットでも見てから会議室に来てるだけだと思うよ。 こういう自己満を好きなのがたまに上に立つと困るんだよねえ
ああそっか・・
44 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 23:06 ▼このコメントに返信 ドッペルのクロスバイク乗ってたわ。
半年で物足りなくなってフルカーボンのロードに乗り換えたけど。
45 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 23:15 ▼このコメントに返信 そもそも5分前集合に遅れないために10分前から待機しているような状態がはびこっているからな
5分前の到着を当然とし、1・2分の遅刻どころかギリギリ行動が許されない空気が無駄の原因
0分前行動は割と合理的に思う
46 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 23:55 ▼このコメントに返信 俺の会社は基本0分行動(緊急行動一切必要なし)なし
ある先輩だけがやたら張り切って30分〜1時間前にはもう出社してる
「こういうの若い人にはマネできないかもね〜!(ドヤァ」らしいが
労働基準法を恐れる上司には嫌がられている
たまに「俺朝早いから疲れた〜人より1時間多く働いてるから〜」とミサワになる。スゴイデスネと褒めるまでやめない。
勤勉ぶるのは結構だが、アンタがたまに有給ごまかしてるの、みんな気づいてんねんで。
47 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月01日 23:58 ▼このコメントに返信 10分前行動は構わんが、5分前行動が「遅刻」と見なされるのは腑に落ちない。
最初からその時間を指定してくれりゃピッタリに来とるわ!
48 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 00:18 ▼このコメントに返信 つくってるものがあの糞チャリで更に売上非公開?
胡散臭さすぎ。
49 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 00:56 ▼このコメントに返信 ※32
この会社、ドッペルギャンガーってどこかで聞いた名前だと思ったらこれだったか。ありがとう。
50 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 01:10 ▼このコメントに返信 従業員を駒として扱っていいのはトヨタみたいに徹底的に合理化した会社だけだよ
後は従業員にやる気ださせないと回りまわって結局損するのは会社側
51 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 01:14 ▼このコメントに返信 デュアルディスプレイはペーパーレス化するなら必須だよな。
使いだすともうあの頃には戻れない。
52 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 06:01 ▼このコメントに返信 ゼロ分前( ^ω^ )
少人数ミーティング?
53 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 07:39 ▼このコメントに返信 時間のことをバカにするのはただの分かってない老害。気にするな。サビ残が当たり前。何十何百時間多く働こうが月給のみ。しまいには能力ないからこんな時間を使う。奴隷のように使い経営者だけが得する。こういう会社が増えるだけ素晴らしいと感じる。例え0分集合や有給の消化率、離職率も本当に低いなら大したことだと感じる。
54 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2014年06月02日 09:50 ▼このコメントに返信 某大企業はOLがお茶持ってくるのにドアの外で15分前から待機してるからな。