1: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:56:07 ID:2Pl
〜ブラック時代〜
会社「土日も働けや!」
ワイ「はい!頑張ります!」
会社「よし。週に1日は休日出勤手当て出したる」
ワイ「よっしゃー」
会社「休日手当て高く設定してるから、残業代は無しやで」
ワイ「全然、問題ないンゴ」
ちな、基本給20万+休日出勤2万×4日
合計28万
会社「土日も働けや!」
ワイ「はい!頑張ります!」
会社「よし。週に1日は休日出勤手当て出したる」
ワイ「よっしゃー」
会社「休日手当て高く設定してるから、残業代は無しやで」
ワイ「全然、問題ないンゴ」
ちな、基本給20万+休日出勤2万×4日
合計28万
2: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:56:43 ID:2Pl
〜5年前〜
労基「働かせ過ぎや!改善せえ!」
会社「わかったで」
会社「これから土日は休みやで」
ワイ「よっしゃー!あっ、でも給料は…?」
会社「安心せぇ。その分、残業代払ったるで」
ワイ「マジか!労基ええ仕事するやん!」
会社「月の残業80時間で、今の給料維持できるで」
ワイ「なんや、今までと変わらんな」
会社「土日休む分、平日に頑張るんやで」
ワイ「突然ホワイト企業になったわ。辞めていったみんな成仏してクレメンス」
ちな、基本給20万+残業代1000円/h×80h
合計28万
労基「働かせ過ぎや!改善せえ!」
会社「わかったで」
会社「これから土日は休みやで」
ワイ「よっしゃー!あっ、でも給料は…?」
会社「安心せぇ。その分、残業代払ったるで」
ワイ「マジか!労基ええ仕事するやん!」
会社「月の残業80時間で、今の給料維持できるで」
ワイ「なんや、今までと変わらんな」
会社「土日休む分、平日に頑張るんやで」
ワイ「突然ホワイト企業になったわ。辞めていったみんな成仏してクレメンス」
ちな、基本給20万+残業代1000円/h×80h
合計28万
3: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:57:16 ID:2Pl
〜去年の秋〜
厚労省「電通働かせ過ぎや!残業は45時間までや!」
電 通「無理ンゴー」
厚労省「じゃあ、書類送検な」
厚労省「電通働かせ過ぎや!残業は45時間までや!」
電 通「無理ンゴー」
厚労省「じゃあ、書類送検な」
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4: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:57:31 ID:2Pl
〜ワイの会社〜
社長「書類送検怖いンゴ。残業減らすンゴ」
会社「残業は来年から45時間までやで。早く帰るんやで」
ワイ「ホンマか!やったで!」
社長「書類送検怖いンゴ。残業減らすンゴ」
会社「残業は来年から45時間までやで。早く帰るんやで」
ワイ「ホンマか!やったで!」
5: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:57:49 ID:2Pl
〜1月のワイ〜
ワイ「夕方6時台に家におるとか公務員の気分や」
ワイ「スカパー入って、今年は6時台からやきう見れるやで」
ワイ「夕方6時台に家におるとか公務員の気分や」
ワイ「スカパー入って、今年は6時台からやきう見れるやで」
6: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:58:05 ID:2Pl
〜2月15日(給料日)〜
通帳「今月の手取りは18万円やで」
ワイ「え???少な杉内!!」
明細「今月の給料は24万5千円やで」
ワイ「スカパー入る余裕なんか無いやん…」
ちな、基本給20万+残業代1000円/h×45h
合計24万5千円
通帳「今月の手取りは18万円やで」
ワイ「え???少な杉内!!」
明細「今月の給料は24万5千円やで」
ワイ「スカパー入る余裕なんか無いやん…」
ちな、基本給20万+残業代1000円/h×45h
合計24万5千円
7: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)08:59:22 ID:2Pl
〜現在〜
同僚A「給料少なくてやっていけない」
同僚B「辞めるかもしれない」
ワ イ「1割以上減るのは辛井…」
同僚A「給料少なくてやっていけない」
同僚B「辞めるかもしれない」
ワ イ「1割以上減るのは辛井…」
13: 名無しさん@おーぶん 2017/02/28(火)09:01:14 ID:Vca
残業代上乗せ前提の基本給ってひどいやねえ
14: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:01:53 ID:2Pl
>>13
ホンマやで。そして残業代削って来たンゴ…
ホンマやで。そして残業代削って来たンゴ…
15: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:03:49 ID:F1l
余った時間で資産運用して小遣い稼ぐって形にすれば?
時間できたんやろ?
時間できたんやろ?
17: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:04:41 ID:2Pl
>>15
時間できたけど、失敗したら生きていけない…
時間できたけど、失敗したら生きていけない…
71: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:49:00 ID:Aa1
>>15
給料20万ちょいの人間のスカパーも払うの悩むくらいの資産状況で働いている時間の余り時間で片手間に資産運用して簡単に5万近く稼げるというニートまる出しの発想すこ
給料20万ちょいの人間のスカパーも払うの悩むくらいの資産状況で働いている時間の余り時間で片手間に資産運用して簡単に5万近く稼げるというニートまる出しの発想すこ
16: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:04:22 ID:EHJ
年おいくつですか(震え)
19: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:06:15 ID:2Pl
>>16
29やで。入社8年目や
でも、既婚で30以上の人とか大変そうや
29やで。入社8年目や
でも、既婚で30以上の人とか大変そうや
20: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:07:19 ID:EHJ
>>19
23のワイと基本給のみ同じやんけ
ワイもそうなるんかなぁ...
23のワイと基本給のみ同じやんけ
ワイもそうなるんかなぁ...
23: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:09:15 ID:2Pl
>>20
ウチの会社は基本給上がらないで
ウチの会社は基本給上がらないで
25: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:11:16 ID:EHJ
>>23
頑張るンゴ
ワイのところは上がっていくし1月の新人という状況で残業80時間で27マソやったで
頑張るンゴ
ワイのところは上がっていくし1月の新人という状況で残業80時間で27マソやったで
31: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:13:55 ID:2Pl
>>25
ありがとう。
一応、給料がこんな減る事は、想定していなかったから、
今後の会社の対応を見守りたい。
辞めたいって言ってる人多いから、何かしてくれるかもしれない。
ありがとう。
一応、給料がこんな減る事は、想定していなかったから、
今後の会社の対応を見守りたい。
辞めたいって言ってる人多いから、何かしてくれるかもしれない。
35: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:16:13 ID:EHJ
>>31
たぶんもう少ししたら前と同じく残業時代に戻るやろ
ワイのところもイッチと同じく残業すんなと上から圧力かけられてるけどその真意は3〜5月に残業大量にいれたいからなんやで
たぶんもう少ししたら前と同じく残業時代に戻るやろ
ワイのところもイッチと同じく残業すんなと上から圧力かけられてるけどその真意は3〜5月に残業大量にいれたいからなんやで
39: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:19:19 ID:2Pl
>>35
マジか!
確かに、法律上だと、
年に2回くらいは60時間までOKらしいな
マジか!
確かに、法律上だと、
年に2回くらいは60時間までOKらしいな
49: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:25:47 ID:EHJ
>>39
今が残業規制しよう動いてるのは電通事件の影響であってその記憶が薄れるまでなるべく動かぬようにしようというのが上の考えなんやで
社会運動にもなってないし本当に残業規制するようなら営業時間を閉める時間を週7時間早めないと無理やで
今が残業規制しよう動いてるのは電通事件の影響であってその記憶が薄れるまでなるべく動かぬようにしようというのが上の考えなんやで
社会運動にもなってないし本当に残業規制するようなら営業時間を閉める時間を週7時間早めないと無理やで
51: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:28:20 ID:2Pl
>>49
確かに、ウチもそういう人おるわ。
仕事中電話したら、明らかに、今、家だろ?って人おる!
また、残業増えるんか…。今の楽な生活に慣れてきてしまった…
確かに、ウチもそういう人おるわ。
仕事中電話したら、明らかに、今、家だろ?って人おる!
また、残業増えるんか…。今の楽な生活に慣れてきてしまった…
54: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:30:12 ID:EHJ
>>51
金>時間
まぁしゃあないやろ時間あっても金なければ遊べんし生活のために時間を捧げるんやで
金>時間
まぁしゃあないやろ時間あっても金なければ遊べんし生活のために時間を捧げるんやで
57: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:32:46 ID:2Pl
>>54
せやな!
残業代の為に頑張るンゴ!
せやな!
残業代の為に頑張るンゴ!
72: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:49:38 ID:Aa1
>>19
リアル感あって草
リアル感あって草
18: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:05:57 ID:Vkf
24万あればスカパーはいけるやろ……
21: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:07:58 ID:2Pl
>>18
家賃が7万なのに、手取りが18万になってしもうたから厳しい…
家賃が7万なのに、手取りが18万になってしもうたから厳しい…
22: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:08:45 ID:PlO
家賃高いなぁ
24: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:10:13 ID:2Pl
>>22
そうなんだが、引っ越すお金も無い…
そうなんだが、引っ越すお金も無い…
26: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:11:21 ID:ROO
引っ越しも結構金かかるからな
27: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:11:35 ID:VaD
休日手当出てた当たりもともとそこまでブラックではなかったんやな
28: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:12:13 ID:VaD
ええ会社やと思うで
家賃は削りたいところやな
家賃は削りたいところやな
29: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:13:00 ID:ROO
せや会社に家賃の何%か負担して貰ったらええやん
30: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:13:04 ID:6bs
家賃下げれば引越し費用は1年くらいで取り戻せそうじゃね
32: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:14:48 ID:2Pl
>>28-30
やっぱり、家賃が高いかぁ…
今の所得だと5万くらいが妥当?
やっぱり、家賃が高いかぁ…
今の所得だと5万くらいが妥当?
33: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:15:25 ID:nps
家賃補助とか出ないの?
36: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:17:03 ID:2Pl
>>33
無いンゴ。
東京の本社勤務の人は、金が無いから、みんな都外に住んでるらしい
無いンゴ。
東京の本社勤務の人は、金が無いから、みんな都外に住んでるらしい
34: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:15:44 ID:6bs
この勤務で同じ売上保ってるなら多少給与上げても大丈夫なんじゃね
37: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:18:00 ID:2Pl
>>34
むしろ売上上がってる。
今までが、如何に無駄な残業だったか…。
むしろ売上上がってる。
今までが、如何に無駄な残業だったか…。
38: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:18:57 ID:ROO
イッチの会社が基本給上げるしかなさそう
41: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:19:55 ID:2Pl
>>38
そしたら、真のホワイト企業なんやけどな
そしたら、真のホワイト企業なんやけどな
40: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:19:48 ID:5yJ
こんな労働環境じゃ所帯なんか持てるわけないじゃんアゼルバイジャン
42: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:20:32 ID:2Pl
>>40
社内結婚多いンゴ
社内結婚多いンゴ
44: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:22:34 ID:5yJ
>>42
共働きならやっていけるんかな
イッチの会社は育休とか機能しとるんか?
共働きならやっていけるんかな
イッチの会社は育休とか機能しとるんか?
46: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:23:30 ID:2Pl
>>44
産休は2年くらい取れる。
産休は2年くらい取れる。
43: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:21:14 ID:nps
ちなみに何業?
45: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:22:49 ID:2Pl
>>43
物流。ワイは営業
物流。ワイは営業
50: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:26:29 ID:nps
>>45
そうか、大変やな
今日は休みなんか?
そうか、大変やな
今日は休みなんか?
52: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:28:59 ID:2Pl
>>50
せやで。
土曜日当番出勤やったから、代休やで。
せやで。
土曜日当番出勤やったから、代休やで。
56: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:31:45 ID:nps
>>52
乙ンゴねぇ…
転職する気はないのかな?
時間あるなら転職サイトに登録してエージェントに話だけでも聞きにいったら?
乙ンゴねぇ…
転職する気はないのかな?
時間あるなら転職サイトに登録してエージェントに話だけでも聞きにいったら?
58: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:34:40 ID:2Pl
>>56
転職サイトに登録はしてみた。
そういう相談も聞いてくれるんだな
転職サイトに登録はしてみた。
そういう相談も聞いてくれるんだな
61: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:39:33 ID:nps
>>58
そうなんか
人材紹介ってサービスはプロに無料で転職市況感とかについて聞けて転職ノウハウのアドバイスなんかも貰えるからワイはおすすめやで
会社の対応見るまでは活動しないって決めて情報収集だけしとけばいざという時の動きやすさは段違いや
面倒やったら別にやめればええし損はせんで
そうなんか
人材紹介ってサービスはプロに無料で転職市況感とかについて聞けて転職ノウハウのアドバイスなんかも貰えるからワイはおすすめやで
会社の対応見るまでは活動しないって決めて情報収集だけしとけばいざという時の動きやすさは段違いや
面倒やったら別にやめればええし損はせんで
66: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:42:40 ID:2Pl
>>61
ありがとうやで。
今度時間作って行ってみるわ
ありがとうやで。
今度時間作って行ってみるわ
47: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:24:51 ID:ROO
2年も働いてない奴の面倒見るからみんなの給料低いんじゃないかな?
48: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:25:34 ID:2Pl
>>47
産休って給料出てるんか!?
産休って給料出てるんか!?
53: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:29:35 ID:AUV
イッチ文章に「、」多くて、すごく、読みづらいな
区切りすぎるのも、どうかと、おもうよ、うん
区切りすぎるのも、どうかと、おもうよ、うん
55: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:30:51 ID:2Pl
>>53
そうか、すまんな。
あんまりスレ立て慣れてないんや。
勉強するから、今回は勘弁やで
そうか、すまんな。
あんまりスレ立て慣れてないんや。
勉強するから、今回は勘弁やで
59: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:36:33 ID:EHJ
働き方改革押すのはええけど給料改革に手をつけないのが問題なんだよなぁ...
給料良くしなきゃ経済悪いままに決まってんだろ
給料良くしなきゃ経済悪いままに決まってんだろ
60: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:37:53 ID:2Pl
>>59
ホンマそうやねん。
固定給の議員や会社のお偉いさんには分からんのやろな
ホンマそうやねん。
固定給の議員や会社のお偉いさんには分からんのやろな
63: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:39:45 ID:EHJ
>>60
わからんやろ
自分たちで問題起こして仕事増やして給料もらってるだけやんけ
ワイの会社なら減給確定やでクソが
わからんやろ
自分たちで問題起こして仕事増やして給料もらってるだけやんけ
ワイの会社なら減給確定やでクソが
68: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:45:37 ID:2Pl
>>63
確かに!
あのガソリンプリカ転売してた女とか懲戒免職ものなのにな
確かに!
あのガソリンプリカ転売してた女とか懲戒免職ものなのにな
62: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:39:42 ID:bFP
>>59
給料上げろとか言うがさあ
そういうこと言うやつに限ってその給料に見合った市場価値がないんよな
言ってて恥ずかしくならないの?
給料上げろとか言うがさあ
そういうこと言うやつに限ってその給料に見合った市場価値がないんよな
言ってて恥ずかしくならないの?
65: 名無しさん@おーぶん 2017/02/28(火)09:42:40 ID:Vca
>>62
昇給は仕事へのモチベーション増加に必須やぞ
市場価値云々はその後やろ
昇給は仕事へのモチベーション増加に必須やぞ
市場価値云々はその後やろ
67: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:45:09 ID:EHJ
別に会社が年々売り上げ下がってるなら給料下がるのも妥当だし上がらないのも納得やが上がってるから文句言ってるんだよなぁ...
70: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:47:35 ID:2Pl
>>67
それはあるなぁ。
社内からの不満も、それが大きいかもしれない。
会社の利益出てるっぽくて、
そりゃあ、社員の給料減らせば出るだろ!って社員側としての意見。
それはあるなぁ。
社内からの不満も、それが大きいかもしれない。
会社の利益出てるっぽくて、
そりゃあ、社員の給料減らせば出るだろ!って社員側としての意見。
73: 名無しさん@おーぷん 2017/02/28(火)09:50:44 ID:2Pl
みんな朝からありがとうやで。
引越しと転職考えてみるで。
ほな、1人カラオケ楽しんでくるで。
平日1000円やしw
引越しと転職考えてみるで。
ほな、1人カラオケ楽しんでくるで。
平日1000円やしw

【事前予約】期待のシューティングRPG、ここに誕生!
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引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1488239767/


1 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:44 ▼このコメントに返信 残業代の計算おかしくね?
2 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:45 ▼このコメントに返信 基本給低いと残業で稼ぐしか無くてな・・・
3 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:50 ▼このコメントに返信 食い扶持は稼いでるけど自分は何のために生きてるんやろなぁ
先輩社員を見ても月30時間近い残業前提で手取りギリギリ20みたいだし将来性が無いわ
その将来も何をしたいのかと言われるとパッと出てこないから惰性と義務と見栄で働いてるんだが
4 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:51 ▼このコメントに返信 そもそも省庁からしてブラックだし
仕事量を減らすって発想がないんだから
働き方改革とかやめてほしい
今まで通りで誰も困ってないんだからいいじゃん
5 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:51 ▼このコメントに返信 家賃は思わなかったがカラオケ高くねw
6 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:54 ▼このコメントに返信 手取りじゃなくて支給総額が24万円か…
それは辛いな
7 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:55 ▼このコメントに返信 ブラックともホワイトともいえん普通の会社やな
8 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 00:55 ▼このコメントに返信 おれの会社は基本給15万で残業月に60時間で休日出勤が月に4日でなんとか20万行ってた 残業なくされたら生活できなかった 土日休みなんて夢の話
9 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:01 ▼このコメントに返信 手取り12万しかないワイよりましやろ
10 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:01 ▼このコメントに返信 創作だね
11 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:01 ▼このコメントに返信 本当のブラックは残業代も出ないんじゃなかった?
「帰りのタイムレコーダー押してから働け」とか。
12 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:02 ▼このコメントに返信 ※8
それ総支給20やったらまじてやばいな
13 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:02 ▼このコメントに返信 >>1の勤め先が中小企業と仮定して残業代考えた
完全週休二日制・月の平均出勤日数20日・1日の勤務時間8時間
時給1250円法定時間外労働の場合は1.25倍の1562.5円
弁護士連中が未払い残業代請求に手を出したら潰れる会社出てくるんかな
ちな未払い残業代の請求は2年で時効
14 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:02 ▼このコメントに返信 現状の働かせ方を変えたくないブラック企業経営者の悪あがきみたいなまとめ記事だな
15 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:05 ▼このコメントに返信 手当出てるからブラックとは言えないが、ホワイトとも言い難い。
これで基本給がもっとあれば優良会社なんだが。
16 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:06 ▼このコメントに返信 >>7
うちの派遣の子は都内で手取り10万で一人暮らししてるから少なくてやっていけないとかないやろw
妻と子供1人いても20万で余裕やで。
17 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:13 ▼このコメントに返信 米13
どう計算しても合わないな。残業代がまともな計算してないのか、それとも作り話か。
休日手当を高めにしたから残業代安くていいってわけじゃないものな。
18 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:13 ▼このコメントに返信 バイトでもしたほうが良いんじゃないですかね・・・
19 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:16 ▼このコメントに返信 きっず 「生産性!生産性!」
20 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:18 ▼このコメントに返信 米5
田舎のカラオケよりは安い
21 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:18 ▼このコメントに返信 年収1000を超えるけど今タクシーで帰ってるのとどっちが幸せかな?
22 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:25 ▼このコメントに返信 手取り20ない奴って何のために仕事してるんやろ
転職とか考えないん?
23 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:34 ▼このコメントに返信 残業80の手取り15が通りますよっと
24 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:42 ▼このコメントに返信 基本給が上がらんような会社がホワイトとは思えんわ
そういうのがまかり通ってるのかもしれんがそんな会社にいなくて良かった
25 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 01:58 ▼このコメントに返信 副業すりゃいいやん
26 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:02 ▼このコメントに返信 月30〜40もらってる奴の生活知りたい
貴族みたいな生活してそう
27 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:07 ▼このコメントに返信 手取り月40だが
今急ぎの風呂上がりのひとときで6時に起きて会社に行く生活やぞ
少し前に30歳位のが心筋梗塞で死んだ
28 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:10 ▼このコメントに返信 米27
ヒエッ
やっぱ金より時間選んだほうがええかもしれんな
29 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:16 ▼このコメントに返信 そらお前の会社がそういう会社なだけ
公務員が何がいいかってどんな不景気でも定期昇給するからだよ
今やそういう会社は右肩上がりの会社か超大手しかないからな
公共会社が民間企業なら給与が圧迫してとっくに潰れてる
30 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:18 ▼このコメントに返信 >>26
意外とそうでもないんだな
月48ぐらいあったけど、ほとんど貯金してる
いざという時のために
31 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:20 ▼このコメントに返信 ホワイトの条件は時間よりも確実昇給(4月100%)、賞与(6月12月)退職金
という大企業スタイルがしっかり保たれているかどうかでしょ
あと労働組合ね
32 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:23 ▼このコメントに返信 月30〜40と言っても残業代込みか基本給だけかでだいぶ違ってくる
前者は単に忙しいだけで優良とは言えない
33 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:29 ▼このコメントに返信 そこは基本給を上げるように要求してこなかったのが悪い
残業代で稼ぐなんて本末転倒
34 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 02:47 ▼このコメントに返信 見込み残業ありきの月給23万の俺氏登場!
35 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 04:05 ▼このコメントに返信 残業代時給1000とかおかしいだろ
大体の場合通常時の金額よりは多いよな
36 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 04:23 ▼このコメントに返信 米11
労働基準法守ってない会社は「どブラック」、
ILOの労働者保護基準を守ってないのがブラック。
37 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 04:25 ▼このコメントに返信 ホワイトじゃなくてブラックのままやんけ
38 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 04:30 ▼このコメントに返信 残業代1000て安すぎだろ
39 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 07:44 ▼このコメントに返信 米36
労基法みたいなクソガバ法を基準にしてる時点で、ブラックかどうかなんて曖昧な基準やろ。
36を狡い作り方にしとけば、月30日勤務とか普通に出来るからな?
40 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 07:46 ▼このコメントに返信 残業代きちんと出さない会社は残業時間規制したってブラックだろ
41 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 07:51 ▼このコメントに返信 労働時間だけでなく給料まで公務員並になっとるやんけ
それで営業やらされたらそら転職よ
42 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 07:55 ▼このコメントに返信 米31
んなことより、残業代がきちんと出ることに決まってんだろ。
賞与なんかホワイト大企業でもヘマすれば70%カットとかザラだからな。
労組もなかったとしてもユニオン使えばいいだけ。
昇給だって一般的には役が変わらないと大した昇給額にならない。
43 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 09:09 ▼このコメントに返信 茄子なしでこの給与だわ。下はもっと低い。
44 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 09:29 ▼このコメントに返信 効率上げて残業が減ったなら、今まで払ってた残業代が会社の利益になって
基本給が上がるっていうサイクルになるんだけど
ただただ残業時間を制限しただけならそうなるよ
45 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 10:08 ▼このコメントに返信 今の残業代ありきで成り立ってる状態がそもそもおかしいんだろう
働き方改革で平均給料が100万くらい下がって
社会問題にでもなった方が、結果的に良い方向に向かうんじゃないか?
46 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 10:50 ▼このコメントに返信 残業代時給1000円!?
47 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 11:48 ▼このコメントに返信 こいつ仕事できないだろ
48 名前 : 暇つぶしの名無しさん投稿日:2017年03月01日 19:55 ▼このコメントに返信 残業するとバイトで時給稼いでる感覚になって楽しくなってくる
だから、残業代を趣味のお金に充ててる
200時間残業して休日出勤すると最後の電気消し見回り点検係がワイになって草